Diritto del lavoro

L’approfondimento è dedicato al diritto del lavoro, ovvero quel ramo del diritto privato che studia la disciplina degli aspetti ed i problemi attinenti alla disciplina del lavoro, del rapporto di lavoro, e tutte le tematiche ad esso collegate.

La sezione è a cura di Massimo Viceconte, già iscritto agli Albi di Avvocato di Genova, Savona e Torino e Giudice di Pace in Genova e autore di monografie in materia di diritto del lavoro

 

VOLUMI CONSIGLIATI

Lavoro e crisi d’impresa;

Permessi e aspettativa per motivi personali o familiari del dipendente pubblico

In questo scritto si vuole destinare attenzione a due istituti che disciplinano la possibilità per un dipendente pubblico di assentarsi dal lavoro qualora vi siano ragioni personali o familiari che im…

Licenziamenti al tempo del coronavirus

L’emergenza da COVID-19 ha determinato per alcune aziende una crescente difficoltà di gestione delle risorse economiche. Molte imprese sono dunque state costrette a dover ricorrere al licenziamento d…

La recente interpretazione della Cassazione sulla nozione di “licenziamento” ai fini dell’applicabilità della procedura ex L.223/199

Diritto nazionale e comunitario. La Suprema Corte di Cassazione, con l’ordinanza n.15401 del 20 luglio 2020, si è pronunciata sulla interpretazione della nozione di licenziamento di cui all’art. 24 de…

La prescrizione dei crediti da lavoro

La prescrizione ordinaria e la prescrizione breve Nel nostro ordinamento vengono contemplati due istituti giuridici connessi al decorso del tempo, la prescrizione estintiva e quella presuntiva, fondam…

Infortunio sul lavoro: quando si configura?

Infortunio sul lavoro: i presupposti Questo contributo è tratto da [libprof code=”448″ mode=”inline”] Gli elementi integranti l’infortunio sul lavoro, da un’attenta lettura degli artt. 2 e 210 del d.P…

Art. 2087 c.c.: l’ambito di applicazione

Art. 2087 c.c.: applicazione oggettiva Questo contributo è tratto da [libprof code=”443″ mode=”inline”] L’area oggettiva di applicabilità della responsabilità civile del datore di lavoro, ex art. 2087…

Il licenziamento disciplinare e le interpretazioni sul “fatto contestato” della giurisprudenza

  Sommario: 1. Premessa; 2. Le conseguenze del licenziamento disciplinare illegittimo prima della riforma Fornero; 3. Il licenziamento disciplinare nella Riforma Fornero: la riscrittura dell’art…

Posta elettronica: la sorveglianza sulla casella di lavoro

Posta elettronica: la casella di lavoro Questo contributo è tratto da [libprof code=”356″ mode=”inline”] Alcuni strumenti diventati ormai indispensabili nell’attività lavorativa sono i pc, i tablet e…

L’indennizzo INAIL del danno da infortunio professionale

Indennizzo INAIL: il danno biologico permanente Questo contributo è tratto da [libprof code=”444″ mode=”inline”] La nozione di “danno ingiusto” nell’ambito della Responsabilità Civile è rimasta immu…

Infortuni sul lavoro: la responsabilità del datore

Il lavoratore infortunato ha sua disposizione sia concorso tra responsabilitàl’azione contrattuale che quella extracontrattuale per ottenere il risarcimento dei danni nei confronti del datore di lavor…